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1. Ridisegniamo il futuro, non lo gestiamo soltanto
Cresciamo uniti per un cambiamento strutturale della Fondazione, in linea con le esigenze degli agenti di commercio, dei consulenti finanziari e delle imprese mandanti.

Perché Crescere Uniti significa cambiare insieme.

2. Più contribuenti, più giustizia
Diventiamo protagonisti del futuro della Fondazione. È tempo di estendere la platea degli iscritti e contrastare l’elusione contributiva. I contributi Enasarco non sono un costo: sono il seme della propria pensione.

Crescere Uniti vuol dire costruire una base solida per il futuro.

3. Ogni contributo deve generare valore
Garantiremo la sostenibilità della Fondazione. La pensione è un diritto costruito con ogni euro versato. Ridisegniamo il contributo di solidarietà per renderlo più aderente alle esigenze degli iscritti e orientato alla valorizzazione della posizione individuale.

Insieme, per dare un senso concreto alla parola solidarietà ed equità.

4. Diamo voce a chi muove l’Italia e crede nello sviluppo
Investiamo in economia reale, privilegiando i settori che generano opportunità di lavoro e reddito per gli iscritti alla Fondazione.

Cresciamo Uniti perché il lavoro merita di essere ascoltato.

5. La Fondazione sempre più vicina agli iscritti
Avviare un’azione di “ascolto e informazione” per costruire una presenza capillare, accessibile e funzionale in tutti i territori, in grado di avvicinare la Fondazione a tutti gli iscritti, dando non solo assistenza ma anche, con il massimo della trasparenza ed efficienza, aggiornamenti sulle politiche sia previdenziali che assistenziali. Per conoscere e comprendere sempre di più le politiche attive della Fondazione.

Ogni punto d’ascolto è un passo verso la fiducia. Ogni punto di ascolto è una scelta di prossimità.

6. Una nuova strategia per gli investimenti
Definiamo una strategia di allocazione, sia mobiliare che immobiliare, basata su un attento equilibrio tra rischio e rendimento, coerente con gli obiettivi previdenziali dell’Ente.

Perché Crescere Uniti vuol dire anche gestire il patrimonio con responsabilità condivisa.

7. Welfare e sanità: più forti, più vicini
Potenziamo i servizi sanitari e le misure di welfare per migliorare qualità e accessibilità, con il supporto attivo delle organizzazioni e associazioni rappresentative.
La tutela non è un favore: è una scelta di sistema.

Cresciamo Uniti per renderla accessibile a tutti.

8. Chi si ferma, non si ferma
Promuoviamo piani di ricollocamento per gli iscritti con almeno cinque anni di contribuzione, che si trovano in difficoltà lavorativa. Nessuno deve restare solo.

Cresciamo Uniti per non lasciare indietro chi ha contribuito a costruire.

9. Formazione continua, professione che cresce
Investiamo in progetti di formazione mirata e permanente, per accompagnare la crescita professionale degli iscritti e garantire accesso qualificato ai più giovani alle attività di intermediazione commerciale e finanziaria.

Conoscenza, competenza, visione: sono le fondamenta di Cresciamo Uniti.